gibt es bei Frauen in allen Altersgruppen Niveauunterschiede zu Positionen, die Männer mit vergleichbarer Ausbildung einnehmen.

sind Akademikerinnen überdurchschnittlich oft in niedrigeren Positionen beschäftigt, also als Sachbearbeiterinnen oder einfache Angestellte

baut sich der Anteil der Frauen in den unteren Positionen
mit zunehmendem Alter nicht so deutlich ab wie bei Männern und
nimmt im höheren Alter sogar wieder zu.

verbleibt die Mehrzahl der Akademikerinnen in der Position einer qualifizierten Fachkraft

ist der Aufstieg von Akademikerinnen in leitende Funktionen oder in Selbständigkeit auch mit zunehmendem Alter seltener als bei Männern